Il magazzino è diventato un elemento strategico del network logistico e le Aziende ne ricercano una costante crescita del livello di servizio ed una sempre maggiore efficienza operativa, con l’obiettivo di contenerne i costi. Il magazzino è quindi oggi un sistema complesso, che richiede la presenza di personale qualificato in grado di integrare al meglio risorse umane e tecnologiche alle quali vengono chieste elevate prestazioni. La formazione è uno degli strumenti migliori per qualificare e motivare il personale nella gestione di magazzini modernamente organizzati ed il seminario si pone proprio l’obbiettivo di formarne uno dei cardini operativi: il Responsabile del magazzino. Il programma di massima proposto fornisce sia le logiche di verifica, sia le metodologie per attuare miglioramenti operativi.

Ecco una idea di massima del percorso formativo:

La logistica e il magazzino

• Le necessità e i costi
• L’importanza e gli obiettivi del servizio
• Gli indicatori di prestazione

L’analisi dei processi

• La ricerca delle attività NVA
• L’analisi del lavoro
• I dati da ricercare e i KPI da gestire

La gestione efficiente delle operazioni di magazzino

• Le principali tecnologie in uso
• Lo scarico, il ricevimento, l’identificazione delle merci, la messa a dimora, il picking, l’allestimento dell’ordine, la spedizione e l’inventario
• I carrelli e i sistemi di movimentazione e stoccaggio

Gli strumenti informatici a supporto del magazzino

• I sistemi di identificazione automatica: dal bar-code all’RFID
• La trasmissione dei dati (radiofrequenza, pick-to-light, voice picking,,..)
• Il sistema di gestione operativa (WMS) ed i nuovi strumenti di gestione

La sicurezza in magazzino (cenni)

• Gli adempimenti base per gli addetti operativi
• L’obbligo di manutenzione delle scaffalature
• Il locale ricarica batterie
• Il magazzino e la sicurezza: principali aspetti da non sottovalutare

Le risorse umane in magazzino

• L’organigramma, il mansionario e le procedure operative
• Gestire il cambiamento

Il ruolo del responsabile del magazzino

• Il rapporto con i collaboratori
• Il setting della squadra, il feedback e la delega
• Il carisma, il ruolo e la leadership sistemica 

Corso interamente in presenza, riservato ai giovani idonei al programma Garanzia Giovani.